2019年，灵武市以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，忠实履行党章和宪法赋予的职责，以党的政治建设为统领，坚持稳中求进基本工作方针，正风肃纪不松劲，惩贪治腐不停步，反腐败斗争压倒性胜利不断巩固发展，党的建设呈现新气象。
突出政治监督，践行“两个维护”更加自觉。自觉将纪检监察工作置于党的领导下，严把选人用人廉洁关、政治关，回复组织部门党风廉政意见170人次。推进自治区党委第二巡视组反馈问题整改，坚定不移深化“市县一体化”政治巡察，对36个部门进行政治体检，反馈问题219个，给予党纪政务处分9人次，问责63人次。
突出整治重点，正风肃纪成效更加显著。追究党风廉政建设领导责任142人次。开展纪律处分决定执行情况专项检查，纠正年度考核等次13人。创新开展“1+4+X”集中督查，开展违反中央八项规定精神突出问题“回头看”，给予党纪政务处分8人次。整治形式主义、官僚主义突出问题，给予党纪政务处分14人次，问责17人次。全市会议数量同比下降40.4%，督查检查考核数量同比下降59.3%。
突出尺度硬度温度，监督执纪问责更加精准。坚持“三个区分开来”，对1名在抢险救灾中行动果断、敢于担当的干部进行容错免责，对3名受诬告陷害的干部予以澄清。教育帮助和处理党员干部702人次，其中第一、第二种形态处理669人次，占比95.3%，监督执纪由“惩治极少数”向“管住大多数”拓展。
深化标本兼治，一体推进“三不”更加有力。全年处置问题线索533件，立案141人次，给予党纪政务处分133人次，组织处理322人次，留置3人，移送司法机关4人。抓实抓牢廉政宣传教育，通报典型案例11起，开展作风建设和扫黑除恶主题宣讲19场次。着力打造“清风茶室”，请喝“绿茶、红茶、苦丁茶”，坐廉政交心的“软凳子”，警示教育的“木凳子”，诫勉教育的“铁凳子”，“喝茶式”谈话提醒方式作为特色亮点工作在全区纪检监察系统予以通报表扬。
深化专项治理，维护群众利益更加坚决。严肃查处侵害群众利益问题18个，给予党纪政务处分16人次。开展《电视问政》3期，曝光创城工作推动不力、扶贫帮扶工作不扎实等问题47个，给予党纪政务处分8人次，问责14人次，下发监察建议书4份。深挖彻查涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题线索，处分5人，移送司法机关2人，率先实现银川市“保护伞”案件移送司法机关起诉“零突破”。
2020年，灵武市坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，强化对权力运行的制约和监督，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，建设高素质专业化纪检监察干部队伍，为决战决胜全面建成小康社会提供坚强保障。
本报记者 范晓儒 |
