为深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，更好推动银川经开区“大调研”成果转化为解决问题的具体行动，推进主题教育见实效，近日，银川经开区召开“不忘初心、牢记使命”主题教育调研成果交流会，交流调研成果，研究进一步推进主题教育和促进落实工作的措施。
参加会议的有：银川经开区党工委委员、管委会副主任杨宏伟、唐翱、樊斌、何梅，各主任助理，各局、委、办副处级(含调研员)以上干部，各直属公司班子成员、金凤工业园负责人，部分非公企业和社会组织党组织负责人。会议由银川经开区党工委副书记、纪工委书记昝世英主持，并邀请银川市委第七巡回指导组副组长徐勇莅临指导。
银川经开区装备制造业目前有规模以上企业39家，2018年实现产值66亿元，同比增长17.8%。主要产品数控机床、高端轴承、工业机器人、特种铸钢、特种变压器、智能电表等技术水平在国内领先。未来将重点发展轴承制造、智能终端、精密铸造、数控机床和工业机器人五大领域。抓好轴承小镇，大力发展智能制造轴承工厂，聚焦轴承相关配套领域，吸引上下游企业入驻的同时，完善配套体系;推进智能铸造，依托共享集团铸造产业链，逐步形成覆盖铸造3D打印设备、关键零部件、材料、相关工业软件等产业链;打造智能终端产业，重点引进电子类消费产品，发展手机制造产业，围绕智能家电，同步向智能家居家电、智能显示终端，拓展丰富产品种类，进一步延伸设计制造产业链;发展数控机床，重点研发生产数控机床主机类产品;做强工业机器人，重点发展机器人本体制造研发，并积极开拓产品下游市场。
高端产业综合配套区项目规划总用地面积1093公顷，重点发展以轴承智能制造为主的高端智能制造产业，打造全球高标准轴承智能智造与全产业链模式产业中心、中国智能制造产城融合模式的国家级特色小镇，为轴承小镇及银川西部工业区提供产业技术支撑、高端公共产品及生活配套服务，形成生态宜居的产城融合引领区。现已启动了银川经开区西部核心配套服务区控制性详细规划及城市设计，并同步启动了西区职工公寓配套区266亩土地规划建设，一期100亩用地已启动建设，二期166亩用地预计年底前挂牌出让。针对闲置土地处置，通过对原金凤工业集中区、西区、东区、育成中心5个区块367家工业企业摸底调查工作，梳理出闲置低效企业235家，占地面积11903亩，针对低效闲置企业的不同类型，经开区分门别类，精准施策，通过收回、合作、调剂、转让、退出、租赁等形式，多措并举,加大闲置和低效利用土地处置工作。
今年以来，经开区创新性的开展融资工作，持续探索融资合作新模式，依托育成投资平台，充分发挥银川育成凤凰科创基金、宁夏正和凤凰股权投资基金、银川兴银投资基金等6支基金的撬动作用;联合宁夏旅游投资集团公司、宁夏观歌资产管理公司等发起设立宁夏育成保理中心(有限合伙)，通过基金、保理中心、中小企业担保中心等手段协助闽商等四家企业进行融资。依托育成投资公司，以股权形式收购银川市中小企业信用担保中心解决中小微企业在融资过程中的担保需求，抓好与中小企业担保中心签订协议的落实，确保全面解决企业购买轴承小镇单元格的融资问题。同时，继续与农发行、国开行等政策性银行积极对接合作，争取缩短放款期限，延长放款年限，以企业资产作质押，有针对性地开展融资对接，确保经开区重点项目资金需求，为经开区经济建设提供稳定的资金保障。
目前，隶属于经开区党工委的基层党组织117个，共有党员1736 人。其中：机关党组织11个党员310 人，国有企业党组织5个108人，有非公企业党组织96个(党委1个，党总支4个，支部91个)党员1319人。社会组织2个，党员6人。非公党组织中一线职工1064名党员占80.7%，公司中层以上党员255人，占19.3%。经开区党工委坚持以政治建设为统领，把讲政治贯穿基层党建工作的全过程、各方面，教育引导党员群众深入学习贯彻十九大精神，强化“四个意识”，坚定“四个自信”，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，维护党中央权威和集中统一领导;针对部分非公党组织作用发挥不够强、党员教育管理不严格、党内生活不正常，尤其是部分党员党性意识不强等问题，经开区党工委按照党建“基础牢固、组织关系顺畅、阵地保障、活动有效”的要求，构建了“开发区党工委+机关工委、企业工委+基层组织”纵向到底的三级党组织联动体系，确保党组织纵向贯穿于各行业、各领域，着力提升党建工作覆盖面;经开区党工委根据非公企业党员数量少、党建力量薄弱的实际，坚持以人为本，扩大选人视野，强化教育培训，努力提高基层党务工作者队伍整体素质;今年以来，银川经开区共投入540余万元用于党建阵地建设、党建活动、党务工作者队伍建设等。
截至2019年6月，经开区工商登记各类市场主体10451家，其中：企业7218家，占比69%;个体工商户及其它3233家，占比31%。从规模看，规模以上工业企业仅87家，占企业总数的1.2%，绝大多数属小微型企业或非工业企业。从类型看，规模以上装备制造39家，占比44.83%;材料制造13家，占比14.9%;食品、医药、服装等制造18家，占比20.7%。截至2018年底经开区各类从业人员约7.2万人，预计到今年年底各类从业人员将达到7.8万人左右。今年以来，我局深入宣传落实解读新一轮积极的就业创业政策;大力解决企业人才和用工问题;开展各类企业用工需求及紧缺人才摸底调查，有效掌握经开区企业人才和用工需求;加强企业用工劳动合同备案，一方面维护企业职工合法权益，另一方面准确掌握经开区各类企业用工情况;持续引进、培养高层次高技能人才;推进人才政策落实;加强引才引智及相关配套工作，确保缓解企业用工、留人难等问题。
我局对经开区推进第三代半导体材料项目发展情况开展了专题调研，经开区将发展战略新材料放在重点发展地位，目前已经有2家能够具备跑入第三代半导体材料领域的企业：一是银和半导体科技有限公司正在实施的12寸大硅片项目以及即将实施的碳化硅半导体材料项目;二是艾森达新材料有限公司实施的氮化铝粉与基板项目。艾森达新材料有限公司作为全球第二家拥有碳热还原法氮化铝粉末量产线的企业，我国唯一具备氮化铝粉体及终端产品生产线的企业，打破了日本厂商在高纯度高热导氮化铝粉体行业的垄断，具备了良好的发展前景。我们要全力推动现有项目做大做强，大力引进并发展高精尖项目不动摇，大力培育陶瓷材料人才，力求为产业蓬勃发展提供保证。
听取完交流报告后，银川市委第七指导组副组长徐勇表示，大家的调研成果有情况、有原因、有解决问题的措施，希望经开区党工委对调研成果中存在的问题进行梳理，形成问题清单，将整改落实到位，见到成效。下一步，经开区首先要坚持抓好政治理论学习，把学习贯穿主题教育始终，抓好十九届四中全会精神学习，围绕十九届四中全会精神召开一次研讨会;其次，要把握节奏，统筹推进;最后，要抓好整改落实工作，把整改落实贯穿主题教育始终，结合实际，按照主题教育整改落实方案的具体要求，按照“有什么问题，就解决什么问题”、“什么问题突出，就解决什么问题”的原则，针对梳理出来的问题，形成整改方案，扎扎实实进行整改。
会议最后，昝世英副书记指出，银川经开区党工委班子成员，各个部门及副处级以上干部，都能够深入基层，聚焦重点、难点问题，开展调查研究。大家的调研成果显示出大家在调查研究上取得了一些成效，并针对重点、难点问题提出了一些解决措施和思路。下一步，经开区领导干部首先要把调查研究贯穿主题教育始终，对于主题教育来讲，调查研究始终是转变工作作风、聚焦重点问题、检视问题、解决问题的重要工作方法;其次，要加强改进调查研究成果的转化，提出的建议、措施、思路要付诸于行动中，不能停留在纸上;最后，按照第七指导组要求，把握节奏、统筹推进下一阶段主题教育工作。同时，在工作中要牢记、切记“将学习贯穿始终，将调查研究贯穿始终，将检视问题贯穿始终，将整改落实贯穿始终”的要求，使主题教育取得明显成效。 |
